Определение претендентов на должности независимых членов наблюдательного совета «ПриватБанка»: объявлен конкурс по отбору компании по добору персонала

19:27, 17 августа 2022
telegram sharing button
facebook sharing button
viber sharing button
twitter sharing button
whatsapp sharing button
Дата начала проведения конкурса 12 сентября 2022 года.
Определение претендентов на должности независимых членов наблюдательного совета «ПриватБанка»: объявлен конкурс по отбору компании по добору персонала
Источник фото: Depositphotos.com
Следите за актуальными новостями в соцсетях SUD.UA

Конкурсная комиссия по отбору компании для отбора персонала с целью определения претендентов на должности независимых членов наблюдательного совета государственного банка объявляет конкурс по отбору компании для отбора персонала с целью определения претендентов на должности независимых членов наблюдательного совета акционерного общества «ПриватБанк».

Об этом сообщает Министерство финансов Украины.

Наименование общества: акционерное общество коммерческого банка «ПриватБанк» (далее – АО КБ «ПриватБанк», Банк).

К участию в конкурсе допускаются Компании, имеющие международный опыт предоставления услуг по отбору руководящего состава банков не менее 10 лет.

Критериями, по которым осуществляется конкурсный отбор Компании, являются:

1) наличие материально-технической базы и авторитетного иностранного партнера;

2) наличие у соискателя не менее 10 лет международного опыта в сфере отбора членов наблюдательных советов и правлений банков;

3) наличие опыта по отбору руководящего персонала и членов наблюдательных советов для хозяйствующих субъектов государственного сектора экономики;

4) наличие специалистов соответствующей квалификации, имеющих необходимые знания и опыт, которые будут привлечены к поиску кандидатов, в том числе не менее одного, свободно владеющего украинским языком, для содействия и предоставления консультаций членам конкурсной комиссии, которая будет осуществлять конкурсный отбор кандидатов;

5) предложенные претендентом подходы к отбору Кандидатов, включая условия их определения, обеспечения взаимодействия с конкурсной комиссией, которая будет осуществлять конкурсный отбор кандидатов и выполнение основных задач;

6) предложенное претендентом ценовое предложение по оплате услуг Компании.

Конкурсная документация Компании представляется в двух запечатанных конвертах с указанием названия конкурса и надписями «Конкурсная документация» и «Ценовое предложение».

Конкурсная документация представляется на украинском, а также, английском языке в бумажном виде и средствами электронной связи на электронный адрес: [email protected].

Ценовое предложение представляется исключительно в бумажном виде.

Конкурс проводится в два этапа:

- на первом этапе проведения конкурса – определяются претенденты, допускаемые к участию в конкурсе;

- на втором этапе – определяется победитель конкурса.

Победителем конкурса признается участник конкурса, отвечающий всем критериям, по которым осуществляется конкурсный отбор, и который по итогам рассмотрения конкурсной комиссией конкурсной документации наберет наибольшее количество баллов.

В случае одновременного проведения конкурсов по отбору компании для нескольких государственных банков компания может быть определена победителем конкурса только для одного государственного банка.

Заявления на участие в конкурсе принимаются в течение 15 рабочих дней с даты опубликования объявления о проведении конкурсного отбора и подаются в запечатанных конвертах с указанием названия конкурса. Ценовое предложение представляется в отдельном конверте с указанием названия конкурса и надписью «Ценовое предложение».

Конечная дата представления конкурсной документации – 6 сентября 2022 года.

Дата начала проведения конкурса 12.09.2022.

Подписывайтесь на наш telegram-канал t.me/sudua и на Twitter, а также на нашу страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.

XX съезд судей Украины – онлайн-трансляция – день первый