Студенческий трудовой договор заключается между соискателем образования и работодателем для совмещения обучения с работой без отрыва от образовательного процесса.
Продолжительность такого договора не может превышать срок обучения по образовательной программе. Об этом напоминает управление инспекционной деятельности в Черкасской области Центрального межрегионального управления Гоструда.
Студенческий трудовой договор – это разновидность срочного трудового договора, заключаемого между высшим образованием или предприятием, учреждением, организацией и студентом для выполнения им временной работы в свободное от учебного процесса время (например, в период каникул, после занятий) или по специальной образовательной программе, предусматривающей сочетание обучения и работы (дуальное образование).
Студенческий трудовой договор подпадает под регулирование Кодекса законов о труде Украины, в частности, о срочных договорах и условиях труда несовершеннолетних. Дополнительно его правовой статус определяется Законом Украины "О высшем образовании" - в части прав студентов на труд и реализации дуального образования.
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на наш VIBER, страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.