Які положення повинен містити установчий документ організацій роботодавців та їх об'єднань — список

22:18, 1 вересня 2025
telegram sharing button
facebook sharing button
viber sharing button
twitter sharing button
whatsapp sharing button
Статут організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців повинен містити низку положень.
Які положення повинен містити установчий документ організацій роботодавців та їх об'єднань — список
Слідкуйте за актуальними новинами у соцмережах SUD.UA

Організації роботодавців та їх об'єднання діють на підставі статутів, які затверджуються установчим з’їздом (конференцією). Про це нагадав Відділ державної реєстрації громадських формувань у Вінницькій області.

 Статут організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців повинен містити:

- повне найменування організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців, відмінне від існуючих, заявлений статус організації, об'єднання, ознаку (територіальна чи галузева) та місцезнаходження постійно діючого виконавчого органу;

- мету створення, завдання організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців;

- умови членства, порядок прийому в члени організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців та виходу з організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців;

- права і обов'язки членів організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців;

- положення про обов'язок виконання зобов'язань членами організацій роботодавців, їх об'єднань у сфері соціально-трудових відносин;

- порядок утворення, повноваження керівних органів організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців та порядок прийняття ними рішень;

- джерела формування і порядок використання коштів та майна організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців, порядок здійснення господарської та іншої діяльності, необхідної для виконання статутних завдань;

- порядок сплати вступних, членських та цільових внесків;

- порядок внесення змін до статуту організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців;

- порядок припинення організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців і вирішення майнових питань.

У статуті можуть бути передбачені й інші положення щодо особливостей створення і діяльності організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців.

Статут організації роботодавців, об'єднання організацій роботодавців не повинен суперечити законодавству України.

Підписуйтесь на наш Telegram-канал t.me/sudua та на Google Новини SUD.UA, а також на наш VIBER, сторінку у Facebook та в Instagram, щоб бути в курсі найважливіших подій.

XX з’їзд суддів України – онлайн-трансляція – день перший