УБД, участники войны и лица с инвалидностью: кто имеет право на дополнительный отпуск и выплаты
Военнослужащие имеют право на дополнительные отпуска в зависимости от своего статуса — в частности, как участники боевых действий, лица с инвалидностью вследствие войны или те, кто имеет особые заслуги перед Родиной.
Порядок предоставления таких отпусков, продолжительность и условия сохранения денежного обеспечения определены законами Украины «О статусе ветеранов войны, гарантиях их социальной защиты» и «О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей».
Во время действия военного положения процедура предоставления дополнительных отпусков имеет отдельные особенности, а право на денежную компенсацию при увольнении зависит от вида отпуска.
Поясняем, кто именно может воспользоваться дополнительными днями отдыха и сохраняется ли за этот период денежное обеспечение.
Кто имеет право на дополнительный отпуск:
1. Участники боевых действий и лица с инвалидностью вследствие войны
Имеют право на 14 календарных дней дополнительного отпуска в год.
Важно: денежное обеспечение (заработная плата) за этот период сохраняется.
2. Лица, которые имеют особые заслуги перед Родиной
Могут получить до 3 недель дополнительного отпуска в год в удобное для себя время.
Важно: денежное обеспечение за этот период не сохраняется.
3. Участники войны
Имеют право до 2 недель дополнительного отпуска в год.
Важно: денежное обеспечение за этот период не сохраняется.
Особенности предоставления во время военного положения:
Отпуск предоставляется по решению командира воинской части на основании рапорта военнослужащего.
Обязательно учитываются выполнение боевых задач и оперативная обстановка.
Не допускается одновременное отсутствие более 30% личного состава.
Дополнительный отпуск предоставляется сверх ежегодного основного. Использовать его можно в течение календарного года после приобретения соответствующего права. К отпуску могут добавляться 1–2 дня на дорогу в пределах Украины к месту проведения отпуска и обратно (не более 2 суток в одну сторону).
Важным условием при увольнении с военной службы является право на получение денежной компенсации за неиспользованные дни, которое зависит от вида отпуска.
Денежная компенсация при увольнении:
- предусмотрена за отпуска, которые предоставляются с сохранением денежного обеспечения.
- не предусмотрена за отпуска без сохранения денежного обеспечения.
Право на дополнительный отпуск для участников боевых действий сохраняется и после увольнения с военной службы и трудоустройства на гражданской должности по основному месту работы или по совместительству.
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на наш VIBER, страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.
