Работник имеет неиспользованные отпуска за предыдущие годы: может ли работодатель предоставить их во время военного положения
11:02, 14 сентября 2022
В Гоструда ответили на важный вопрос.
Следите за актуальными новостями в соцсетях SUD.UA
Управление Гоструда в Хмельницкой области объяснило, может ли работодатель предоставить во время действия военного положения отпуска работнику, имеющему несколько неиспользованных отпусков за предыдущие годы.
«Да, может.
В период действия военного положения работодатель может отказать работнику в предоставлении неиспользованных дней ежегодного отпуска (статья 12 Закона Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения»).
Но это его право, а не обязанность», — отметили в Гоструда.
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua, на Twitter, а также на нашу страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.
Читайте также
Публикации
