Особенности предоставления отпуска военнослужащим во время действия военного положения

В условиях военного положения многие украинские мужчины проходят службу в Вооруженных силах Украины, не имея возможности на отдых, что обусловлено постоянными наступательными действиями со стороны рф. Однако каждый, кто находится вдали от дома и борется за свою родину, имеет желание провести время в семейном кругу с близкими и родными людьми, поэтому разъяснения относительно предоставления отпуска военнослужащим чрезвычайно актуальным и важным вопросом настоящего. Об этом сообщает Координационный центр по оказанию бесплатной правовой помощи.

Кто относится к военнослужащим?

Согласно ст.5 Закона Украины «О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей» военнослужащие – граждане Украины, проходящие службу на территории Украины, принимают участие во всеукраинском и местных референдумах, выбирают и могут быть избраны в соответствующие местные советы и другие выборные государственных органов согласно Конституции Украины.

Что предполагает право военнослужащего на отпуск?

В особый период с момента объявления мобилизации до момента введения военного положения или до момента принятия решения о демобилизации военнослужащим предоставляются следующие отпуска:

• ежегодный основной отпуск (осуществляется при одновременном отсутствии не более 30 процентов общей численности военнослужащих определенной категории соответствующего подразделения);
• каникулярные отпуска: зимний – продолжительностью до 14 календарных дней и летний – 30 календарных дней (для курсантов высших военных учебных заведений, а также высших учебных заведений, имеющих в своем составе военные институты, факультеты военной подготовки, кафедры военной подготовки);
• отпуск продолжительностью 10 календарных дней без учета времени, необходимого для проезда к месту проведения отпуска и обратно, но не ранее чем через 3 месяца прохождения ими срочной воинской службы (для военнослужащих срочной воинской службы за весь период прохождения воинской службы);
• отпуск по семейным обстоятельствам и по другим уважительным причинам (предоставляются с сохранением денежного довольствия продолжительностью не более 10 календарных дней).

1 декабря 2022 года Верховная Рада Украины приняла Закон Украины "О внесении изменения в пункт 18 статьи 10-1 Закона Украины "О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей"" о предоставлении военнослужащим отпусков во время действия военного положения.

Согласно вышеуказанному Закону в особый период во время действия военного положения военнослужащим могут предоставляться часть ежегодного основного отпуска, а также отпуск по семейным обстоятельствам и по другим уважительным причинам с сохранением денежного довольствия.

Каждый из указанных отпусков может быть предоставлен продолжительностью не более 10 календарных дней без учета времени, необходимого для проезда в пределах Украины к месту проведения отпуска и обратно, но не более двух суток в один конец.

Часть ежегодного основного отпуска может быть предоставлена один раз в течение календарного года при одновременном отсутствии не более 30 процентов общей численности военнослужащих определенной категории соответствующего подразделения.

Важно отметить, что в случае непредоставления военнослужащим ежегодных основных отпусков во время действия военного положения такие отпуска предоставляются в следующем году. В таком случае разрешается по желанию военнослужащих объединять ежегодные основные отпуска за два года, но общая продолжительность объединенного отпуска не может превышать 90 календарных дней.

Указанные отпуска могут быть предоставлены несколькими частями (более двух) без ограничения продолжительности каждой из них.

Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua, на Twitter, а также на нашу страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.