Спори, що виникають із трудових відносин: дайджест судової практики ВС

20:59, 31 июля 2020

У дайджесті, зокрема, вміщено правові висновки Великої Палати ВС, а також найактуальнішу практику Касаційного цивільного суду з цієї соціально чутливої та соціально орієнтованої категорії справ.

Спори, що виникають із трудових відносин: дайджест судової практики ВС

Следите за актуальными новостями в соцсетях SUD.UA

Верховний Суд оприлюднив комплексну добірку судової практики Верховного Суду зі спорів, що виникають із трудових відносин. Про це йдеться на офіційному сайті ВС.

Трудові спори системно займають третє місце за кількістю розглянутих справ КЦС. Тільки за перше півріччя 2020 року їх кількість становила 1415 і поступається лише спорам, що виникають із договірних відносин та щодо відшкодування шкоди.

У дайджесті вміщено практику з усіх видів трудових правовідносин, від моменту їх виникнення (укладання трудового договору), розвитку та зміни (питання оплати праці, відпустки, дисциплінарної та матеріальної відповідальності, зміни істотних умов праці тощо) і до їх припинення (з ініціативи роботодавця, з ініціативи працівника). Розглядаються деякі питання щодо застосування норм процесуального права під час розгляду трудових спорів.

Важливе місце в дайджесті належить практиці ВП ВС, у якій чітко розмежовано, які спори з трудо-правовим елементом розглядаються в цивільній, адміністративній чи господарській юрисдикціях, а які не підлягають розгляду в судовому порядку.

«Сьогодні з упевненістю можна сказати, що цей дайджест є найповнішим збірником практики ВС, яка заклала міцний фундамент єдності та правової визначеності під час вирішення трудових спорів», — йдеться у повідомленні.

Раніше «Судово-юридична газета» писала про практику КЦС ВС щодо спорів, які виникають із сімейних, спадкових та земельних правовідносин.

Підписуйтесь на наш Telegram-канал, щоб бути в курсі найважливіших подій.