В Украине

Какие документы представляет лицо работодателю при принятии на работу

12:10, 6 октября 2024

При заключении трудового договора гражданин обязан предоставить паспорт и трудовую книжку, а в отдельных случаях документ об образовании или состоянии здоровья.

Следите за актуальными новостями в соцсетях SUD.UA

Государственная служба Украины по вопросам труда разъяснила, какие документы представляет лицо работодателю при принятии на работу.

Так, при заключении трудового договора гражданин обязан представить паспорт или другой документ, удостоверяющий личность, трудовую книжку, а в случаях, предусмотренных законодательством, – также документ об образовании (специальность, квалификацию), о состоянии здоровья и других документах ( статья 24 КЗоТ Украины).

Ранее мы писали, для каких категорий работников и в каких случаях предусмотрено ограничение на увольнение по инициативе работодателя.

Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на наш VIBER, страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.

Какие документы представляет лицо работодателю при принятии на работу

Читайте также