Работа, кадры и демография: правительство определило правила рынка труда до 2030 года
Кабинет Министров утвердил Стратегию занятости населения Украины на период до 2030 года, которая определяет ключевые приоритеты государственной политики в сфере труда и занятости. Соответствующее решение принято с целью обеспечения социально-экономического развития государства и сохранения человеческого капитала в условиях демографических и экономических вызовов.
Как отмечается, стратегия направлена на преодоление дефицита кадров для экономического восстановления страны, формирование инклюзивного рынка труда, развитие достойных условий труда и расширение возможностей занятости населения. Отдельное внимание уделено управлению демографическими вызовами.
Документ предусматривает внедрение современной государственной политики занятости, основанной на анализе данных, использовании цифровых инструментов рынка труда и эффективной работе государственных институтов. Реализация Стратегии будет осуществляться в партнерстве со сторонами социального диалога и бизнесом. Документ должен приблизить национальную систему занятости к стандартам Европейского Союза.
Также правительство утвердило операционный план мероприятий по реализации Стратегии занятости на 2026–2028 годы.
Ранее издание Reuters писало, что правительство в 2024 году приняло демографическую стратегию до 2040 года. Документ предусматривает, что уже в ближайшее десятилетие Украина будет иметь дефицит 4,5 миллиона работников. Больше кадров не будет хватать строительству, технологическому сектору и административным услугам.
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на наш VIBER, страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.
Читайте также
