Александр Погребной,
«Судебно-юридическая газета»
Известно множество историй, когда мошенники использовали персональные данные украинцев в выгодных для себя целях. Чтобы не попасть в такую ловушку, нужно всегда интересоваться, кому и зачем нужна информация о Вас.
Если Вам предлагают заполнить разного рода документы, например, на получение дисконтных карточек, обратите внимание, не указана ли в них возможность передачи персональных данных третьим лицам. Также следует поинтересоваться, с какой целью и кто именно собирает информацию о Вас, выяснить срок ее обработки и то, каким образом и к кому можно будет обратиться с требованием о запрете использования личных данных.
Поэтому, если Вы согласились на условия, которые предлагает магазин или заведение общественного питания, и предоставили разрешение на обработку Ваших персональных данных, помните: в любой момент Вы можете потребовать прекращения использования информации о Вас. Для этого нужно обратиться с письменным запросом в это заведение, и там обязаны извлечь данные либо внести в них изменения и сообщить Вам об этом.
Статьи Закона Украины «О защите персональных данных», помимо прочего, охраняют нас от надоедливых телефонных звонков и sms-сообщений. Но противостоять им можно только тогда, когда Вы знаете, с кем бороться и кто является автором такого спама. Поэтому, при заполнении всевозможных анкет и регистрации на различных сайтах, обращайте внимание на условия использования Ваших данных, которые, как правило, прописаны по сноскам мелким шрифтом (к примеру, получение рекламных рассылок компании и ее партнеров).
Следовательно, если Вы узнали, кто этот нежелательный собеседник, то Вы имеете право требовать от него больше не использовать Ваши персональные данные. Такой запрос рассматривается на протяжении 10 дней с момента его получения, после чего должен поступить ответ об изменении или удалении личной информации. Если ответа Вы не дождались, обращайтесь в офис Уполномоченного Верховной Рады Украины по правам человека.
В случае нарушения Ваших прав закон не запрещает также идти в суд. Но специалисты советуют сначала обратиться именно в офис омбудсмена, который может провести необходимые проверки для более эффективного выявления нарушения прав.
В следующих «Юридических советах» Вы узнаете, что делать, если заставляют проходить собеседование на детекторе лжи, и какую информацию не имеет права требовать от Вас работодатель?
Следите за самыми актуальными новостями в наших группах в Viber и Telegram.