Державна служба України з питань праці пояснила, хто приймає рішення про призупинення дії трудового договору. Роз’яснення оприлюднили у пресслужбі відомства.
«Ініціатором призупинення трудового договору можуть бути як роботодавець, так і працівник.
Про призупинення дії трудового договору роботодавець та працівник за можливості мають повідомити один одного у будь-який доступний спосіб», — сказано у повідомленні.
Раніше ми писали, що у Міністерстві економіки України надали роз’яснення щодо трудових відносин під час воєнного стану: оплата праці, дистанційна трудова діяльність, оформлення мобілізованих.
Підписуйтесь на наш telegram-канал t.me/sudua та на Youtube Право ТВ, а також на нашу сторінку у Facebook та в Instagram, щоб бути в курсі найважливіших подій.