При каких условиях возможен досрочный выход на пенсию
В управлении труда и социальной защиты населения городской рады Бахмута объяснили, как досрочно выйти на пенсию. Так, это возможно в случае сокращения штатов на предприятии, но для лиц предпенсионного возраста.
Право на досрочную пенсию распространяется на тех, кто был уволен:
- по сокращению штатов,
- в связи с ликвидацией, реорганизацией, перепрофилированием предприятия (в документах должно быть зафиксировано, что увольняют работника по инициативе работодателя).
Кроме этого, должны быть соблюдены условия:
- до пенсионного возраста уволенному должно оставаться не больше чем полтора года,
- уволенный работник должен в течение семи дней зарегистрироваться в службе занятости. Если для человека не смогут подобрать нужную работу, то закон гарантирует право на досрочный выход на пенсию,
- должен быть выработан полный стаж. Для женщин 30 лет и 35 лет для мужчин.
После этого, предоставляются и оформляются документы для назначения (перерасчета) пенсии. Кроме того, к заявлению о назначении пенсии по возрасту прилагается ходатайство (направление) о досрочном выходе на пенсию.
Таким образом, лицо после увольнения по сокращению будет иметь право на пенсию по возрасту досрочно (со дня обращения в органы пенсионного фонда по месту жительства).
Следует отметить, что размер пенсии определяется в зависимости от приобретенного страхового стажа и заработной платы, из которой уплачены страховые взносы в Пенсионный фонд. В связи с досрочным выходом на пенсию, ее размер не уменьшается.
Также «Судебно-юридическая газета» писала о том, что средняя пенсия достигла почти 4 тысяч гривен: что изменилось в выплатах за 2021 год.
Кроме того, мы рассказывали, кто не сможет выйти на пенсию в 2022 году в 60 лет согласно новым правилам.
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua, на Youtube «Право ТВ», а также на нашу страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.
