В каких случаях работник должен вернуть средства индивидуальной защиты
Северо-Восточное межрегиональное управление Государственной службы по вопросам труда объясняет, когда работник должен вернуть средства индивидуальной защиты.
Отмечается, что приобретенные средства индивидуальной защиты являются собственностью работодателя, они учитываются как инвентарь и подлежат обязательному возвращению работниками в случае: увольнения с предприятия, перевода на том же предприятии на другую работу или другое рабочее место, смены вида работ, внедрение новых технологий, внедрение новых или замены имеющихся орудий труда и в других случаях, когда использование выданных СИЗ не необходимо.
Окончание сроков их использования вместо получаемых новых СИЗ (п. 6 раздела III «Минимальные требования безопасности и здравоохранения при использовании работниками средств индивидуальной защиты на рабочем месте»).
Ранее мы писали, когда работодатель обязан обеспечить работников средствами индивидуальной защиты.
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на наш VIBER, страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.
