Практика судов

В Украине

Какие документы должно предоставить работодателю лицо с инвалидностью при трудоустройстве

11:33, 31 января 2024

Обязательной является справка МСЭК и выписка из акта осмотра МСЭК, где указываются срок, группа инвалидности и ее причина.

Какие документы должно предоставить работодателю лицо с инвалидностью при трудоустройстве

Следите за актуальными новостями в соцсетях SUD.UA

Северо-Восточное межрегиональное управление Государственной службы по вопросам труда напоминает, какие документы следует предоставить работодателю при трудоустройстве лица с инвалидностью.

В частности, нужны:

паспорт или другой документ, удостоверяющий личность;
трудовую книжку (при наличии) или сведения о трудовой деятельности из реестра застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования;
документ об образовании (специальность, квалификация);
справку медико-социальной экспертной комиссии;
выписку из акта-осмотра медико-социальной экспертной комиссии, где указывается срок, группа инвалидности и ее причина;
индивидуальная программа реабилитации лица с инвалидностью, которая является обязательной для выполнения всеми работодателями.

Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на нашу страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.

Читайте также

Контакты