В Гоструда объяснили, существуют ли запреты по допуску лиц моложе 18 лет к работе без медицинских осмотров
Государственная служба по вопросам труда объясняет, существуют ли запреты на допуск лиц, младше 18 лет к работе без медицинских осмотров.
Все лица моложе восемнадцати лет принимаются на работу только после предварительного медицинского осмотра и в дальнейшем до достижения 21 года ежегодно подлежат обязательному медицинскому осмотру.
При установлении факта, что работа оказывает негативное влияние на здоровье несовершеннолетнего, он немедленно увольняется с этой работы и переводится на более легкую работу.
При переводе несовершеннолетних на основании медицинского заключения на более легкую, но ниже оплачиваемую работу за несовершеннолетним в течение двух недель сохраняется предварительный заработок (ч.1 ст.114 КЗоТ Украины).
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на наш VIBER, страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.
