За нарушение трудовых прав мобилизованных работодателя могут посадить в тюрьму

16:36, 22 мая 2015
Минсоцполитики сообщает, что в случае увольнения мобилизованного работника необходимо восстановить его на работе путем отмены приказа об увольнении.
За нарушение трудовых прав мобилизованных работодателя могут посадить в тюрьму
Следите за актуальными новостями в соцсетях SUD.UA

Минсоцполитики сообщает, что в случае увольнения мобилизованного работника необходимо восстановить его на работе путем отмены приказа об увольнении. Начиная с даты увольнения работника, должна быть начислена средняя заработная плата.

Специалисты ведомства подчеркнули, что за нарушение порядка выплаты зарплаты должностные лица могут получить штраф в 14 тыс. грн. А за незаконное увольнение работника с работы по личным мотивам, среди прочего, предусмотрена уголовная ответственность. Впрочем, должностное лицо могут и не сажать, если призванный будет восстановлен на работе и выплатит долги по зарплате в полном объеме.

 

XX съезд судей Украины – онлайн-трансляция – день первый
Telegram канал Sud.ua
XX съезд судей Украины – онлайн-трансляция – день первый
Главное о суде
Сегодня день рождения празднуют
  • Єгор Краснов
    Єгор Краснов
    член Ради суддів України, суддя Верховного Суду у Касаційному господарському суді
  • Олександр Трембач
    Олександр Трембач
    суддя Хмельницького міськрайонного суду Хмельницької області
  • Наталія Безименна
    Наталія Безименна
    суддя Шостого апеляційного адміністративного суду
  • Богдана Гедз
    Богдана Гедз
    суддя Залізничного районного суду м. Львова
  • Сергій Каракашьян
    Сергій Каракашьян
    суддя Окружного адміністративного суду міста Києва