В Украине

Назвали підстави для звільнення за власним бажанням

19:54, 26 июня 2020

Українцям нагадали про головні особливості.

Назвали підстави для звільнення за власним бажанням

Следите за актуальными новостями в соцсетях SUD.UA

ГУ Держпраці у Херсонській області роз’яснило деякі питання щодо звільнення за власним бажанням.

Серед них:

— Чи зобов’язаний працівник підтверджувати документально підставу у разі звільнення за власним бажанням у зв’язку з переїздом на нове місце проживання?

— Який запис вноситься до трудової книжки у цьому випадку?

Згідно зі ст. 38 КЗпП працівник має право розірвати трудовий договір, укладений на невизначений строк, попередивши про це власника або уповноважений ним орган письмово за два тижні. У разі, коли заява працівника про звільнення з роботи за власним бажанням зумовлена неможливістю продовжувати роботу, зокрема у зв’язку з переїздом на нове місце проживання, а також з інших поважних причин, власник або уповноважений ним орган повинен розірвати трудовий договір у строк, про який просить працівник.

Питання щодо обов’язку працівника документально підтверджувати причину звільнення за власним бажанням у зв’язку з переїздом на нове місце проживання законодавством про працю не врегульовано.

Відповідно до п. 2.26 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінсоцзахисту населення України від 29.07.93 р. № 58, запис про звільнення у трудовій книжці також повинен проводитися із зазначенням поважної причини звільнення.

Так, до трудової книжки працівника роботодавець вносить запис: «Звільнений за власним бажанням у зв’язку з переїздом на нове місце проживання, стаття 38 КЗпП України».

Раніше «Судово-юридична газета» писала, що Держпраці надало роз’яснення щодо розрахунку під час звільнення.

Підписуйтесь на наш Telegram-канал, щоб бути в курсі найважливіших подій.