Індія запровадила оплачувану відпустку для жінок в критичні дні
В індійському штаті Карнатака запровадили оплачувану менструальну відпустку для жінок віком від 18 до 52 років, які працюють у державних і приватних компаніях. Про це повідомляє BBC.
Згідно з новою політикою, кожна працівниця має право на один день відпустки щомісяця, який не переноситься на наступний період і не потребує медичної довідки. Політика охоплює від 350 до 400 тисяч жінок у формальному секторі, але не поширюється на шість мільйонів працівниць неформального сектору — домашніх робітниць, поденних різноробочих та контрактниць.
Експерти вважають, що відпустку необхідно розширити й на неформальний сектор. Водночас рішення Карнатаки називають важливим кроком, оскільки воно вперше в Індії охоплює приватний сектор і не залежить від типу роботи чи контракту.
Менструальні відпустки вже діють у кількох країнах, зокрема в Іспанії, Японії, Південній Кореї та Індонезії. В Індії подібні норми є в штатах Біхар і Одіша (два дні на місяць для держслужбовців) та в Кералі (для працівниць університетів і промислових навчальних закладів).
Тема викликає дискусії: одні побоюються гендерної упередженості та проблем із рівністю, інші вважають це необхідним правом, яке дозволяє жінкам уникнути втрати зарплати через неминучий біль.
Міністр праці штату Сантош Лад назвав рішення «одним із найпрогресивніших політичних кроків щодо жінок».
Підписуйтесь на наш Telegram-канал t.me/sudua та на Google Новини SUD.UA, а також на наш VIBER, сторінку у Facebook та в Instagram, щоб бути в курсі найважливіших подій.
