Яка відповідальність для роботодавців за порушення організації медоглядів працівників
Управління інспекційної діяльності у Вінницькій області пояснює, яка відповідальність для роботодавців за порушення організації медоглядів працівників.
Для роботодавців настає адміністративна відповідальність за порушення організації медичних оглядів працівників (ч. 5 ст. 41 КУпАП).
Вона передбачає накладення штрафу на працівників від чотирьох до десяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (68 до 170 грн) і на посадових осіб підприємств, установ, організацій незалежно від форм власності та громадян – суб’єктів підприємницької діяльності – від двадцяти до сорока неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (від 340 до 680 грн).
Раніше ми писали, чи обов’язкові медогляди для сезонних працівників.
Підписуйтесь на наш Telegram-канал t.me/sudua та на Google Новини SUD.UA, а також на наш VIBER, сторінку у Facebook та в Instagram, щоб бути в курсі найважливіших подій.
