Суд инфо

Верховный Суд сделал вывод о сроке исковой давности для взыскания работником долга по зарплате

14:00, 25 ноября 2016

Верховный Суд Украины пришел к выводу, что не ограничивается сроком обращение работника в суд с иском о взыскании зарплаты, т.е. всех выплат, на которые он имеет право в соответствии с условиями трудового договора и в соответствии с госгарантиями, установленными законодательством, независимо от того, было ли совершено работодателем их начисление.

Верховный Суд сделал вывод о сроке исковой давности для взыскания работником долга по зарплате

Следите за актуальными новостями в соцсетях SUD.UA

Виктория Никитина,

«Судебно-юридическая газета»

Об этом идет речь в Постановлении Судебной палаты в гражданских делах ВСУ от 26 октября 2016 года №6-1395цс16.

Так, ст. 233 КЗоТ предусмотрены сроки обращения в районный, районный в городе, городской или горрайонный суды за разрешением трудовых споров. Ч. 1 статьи предусмотрено, что работник может обратиться с заявлением о разрешении трудового спора непосредственно в районный, районный в городе, городской или горрайонный суды в 3-месячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по делам об увольнении — в месячный срок со дня вручения копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Вместе с тем, в ч. 2 этой статьи указано, что в случае нарушения законодательства об оплате труда работник имеет право обратиться в суд с иском о взыскании причитающейся ему заработной платы без ограничения каким-либо сроком.

Проанализировав содержание ч. 2 ст. 233 КЗоТ, следует сделать вывод о том, что в случае нарушения работодателем законодательства об оплате труда обращение работника в суд с иском о взыскании зарплаты, которая ему принадлежит, т.е. всех выплат, на которые работник имеет право в соответствии с условиями трудового договора и в соответствии с государственными гарантиями, установленными законодательством, независимо от того, было ли совершено работодателем начисление таких выплат, не ограничивается каким-либо сроком.

С полным текстом судебного решения можно ознакомиться по ссылке.