Михаил Федоров объяснил основания для бронирования работников Glovo и Favbet Tech: «Не курьеры или игорка, это — специалисты топ-уровня»
Как сообщалось, работники Glovo, Favbet Tech, Visa и фирм с владельцами из США получили отсрочку от призыва на военную службу. Это вызвало публичный резонанс. Затем Министерство экономики отменило соответствующий приказ о бронировании.
Министр цифровой трансформации Михаил Федоров объяснил основания бронирования специалистов некоторых технологических и инновационных бизнесов, среди которых указаны выше компании.
По его словам, IT-специалисты, важные для экономики предприятий должны быть забронированы, чтобы компании продолжали наполнять бюджет Украины.
Он уточнил, что бронирование касается «не курьеров или игорку», а специалистов топ-уровня, в частности архитекторов, разработчиков и т.д.
«В Украине 700 тысяч забронированных людей, и только 4 тысячи – из ИТ-компаний. Доля ИТ в ВВП страны почти 5%. В прошлом году от сферы в госбюджет поступило 20,8 млрд. гривен налогов. Это на 3,1 млрд. гривен больше, чем в 2022 году. Один ИТ-специалист, работающий, создающий и хранящий почти три рабочих места в экономике», - заявил Федоров.
Он добавил, что всего в сфере IT работает более 300 тысяч сотрудников, а из них забронировано только 1,5%. При этом компании, которые Минцифры подает на бронирование, согласно постановлению Кабмина, получили статус критически важных для экономики, потому что соответствуют, по меньшей мере, трем из критериев.
«По приказу подано в бронирование всего 54 IT-специалиста. Это не курьеры или игорка, это специалисты топ-уровня: архитекторы, разработчики, девопсы. Именно инженеры – основа Дія.City и именно инженеры – наш стратегический ресурс. ООО «КОРТ» - 6 человек, ООО «Виза Украина» - 15 человек, ООО «Гловоапп Украина» - 11 человек, дочернее предприятие «ССМ» - 6 человек, ООО «Агри Чейн» - 1 человек, ООО «ФАВБЕТ ТЭК» - 15 человек», - перечислил глава Минцифры.
Министр пояснил, что компании, подающие на бронирование, согласно постановлению Кабмина, получили статус критически важных для экономики, поскольку соответствуют минимум трем из критериев:
- средняя зарплата на предприятии не меньше средней зарплаты по региону за IV квартал 2021 года;
- отсутствие задолженности по ЕСВ;
- свыше 1,5 млн. евро налогов, уплаченных в государственный и местный бюджет в течение года, кроме таможенных платежей;
- более 32 млн евро поступлений за последний год, не считая кредитов и займов;
- статус резидента «Дія.City»;
- важность для национальной экономики – так называемый отраслевой критерий. Для ИТ-компаний это: принадлежность к IT-индустрии, размер средней зарплаты работников за последний квартал (не менее эквивалент 1200 евро по курсу НБУ) и среднесписочное количество работников за последний квартал (не менее 9 человек).
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на наш VIBER, страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.


















